Technisch assistent Huisbewaarder Belfort
Wat is jouw rol?
Als huisbewaarder van een historisch gebouw zijn dit je taken:
- Je verzorgt 24 u/24u het algemeen toezicht en de controle over het Belfort, in het bijzonder wat betreft brandgevaar, diefstal en beschadigingen.
- Je draagt bij aan de opvolging van de externe verhuringen van de stadszalen.
- Je bent het aanspreekpunt voor de praktische informatie rond de verhuringen van de stadszalen.
- Je verzorgt de rondleidingen met een klantvriendelijk onthaal.
- Je bewaart de goede staat van het gebouw.
- Je bent verantwoordelijk voor het dagelijks toezicht.
- Je voert kleine onderhoudstaken uit.
- Je staat in voor een nette aanblik van het gebouw en de binnenkoer.
Inleidend tekstje
Stad Brugge organiseert een contractuele aanwervingsprocedure voor Huisbewaarder Belfort bij Vergunningen (salarisschaal D1-D3 - deadline 07/02/2023).Inleidend tekstjes
Stad Brugge organiseert, naast een procedure voor aanwerving (zie werkenbijbrugge.be) ook een procedure voor bevordering en interne personeelsmobiliteit voor Huisbewaarder Belfort bij Vergunningen (salarisschaal D1-D3 - deadline 07/02/2023).Wat wordt er van jou verwacht?
- Je beschikt over de relevante en nuttige kennis van informaticatoepassingen.
- Je hebt de nodige technische kennis voor het dagelijks onderhoud van het gebouw.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden.
- Je beschikt over een rijbewijs B én een blanco uittreksel uit het strafregister
- Je hebt kennis van het huishoudelijk reglement zalenverhuur of dient dit zo snel mogelijk te verwerven.
- Je handelt met zin voor verantwoordelijkheid en werkt professioneel samen met collega's.
- Je bent flexibel, zowel in taken als uren, en discreet.
- Zie verder ook de opgegeven kennis en competenties in de functieomschrijving. Bij vragen over de functie kan je steeds terecht bij Iris Vandromme op iris.vandromme@brugge.be; of 050 47 53 65.
Wat wordt er van jou verwacht?
- Je beschikt over een rijbewijs B én een blanco uittreksel uit het strafregister.
- Je bent minstens 1 jaar in dienst bij Stad Brugge.
- Je bent momenteel tewerkgesteld op D1-D3 of E-niveau.
- Je beschikt over de relevante en nuttige kennis van informaticatoepassingen.
- Je hebt de nodige technische kennis voor het dagelijks onderhoud van het gebouw.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden.
- Je hebt kennis van het huishoudelijk reglement zalenverhuur of dient dit zo snel mogelijk te verwerven.
- Je handelt met zin voor verantwoordelijkheid en werkt professioneel samen met collega's.
- Je bent flexibel, zowel in taken als uren, en discreet.
- Zie verder ook de opgegeven kennis en competenties in de functieomschrijving. Bij vragen over de functie kan je steeds terecht bij Iris Vandromme op iris.vandromme@brugge.be; of 050 47 53 65.
Om effectief te kunnen aangesteld worden moet je over minstens 2 jaar anciënniteit bij het bestuur beschikken. Indien je hier niet over beschikt, word je na het slagen in de procedure op een werfreserve geplaatst die 3 jaar geldig is.
Wat bieden wij jou aan? (Extern)
Samen met meer dan 1500 collega’s verzorg je de dienstverlening binnen onze centrumstad en zie je dagelijks het resultaat van jouw werk!
Als huisbewaarder heb je recht op:
- Kosteloze woonst in de huisbewaarderwoning op het domein.
- Kosteloos elektriciteitsverbruik en verwarming (m.u.v. overmatig gebruik).
Voor meer informatie en omschrijving van de woning, raadpleeg de infobundel.
Er gaan geplande bezichtigingen van de huisbewaarderwoning door in het Belfort, Markt 7 te Brugge op:
- maandag 13 februari van 16u tot 19u
- donderdag 16 februari van 9u tot 10u30
- Een voltijdse contractuele aanstelling met een loon volgens wettelijke barema’s.
- Je verdient een minimum bruto maandloon van € 2276,55 (zonder ervaring) en bouw je op door het verzamelen van anciënniteit tot maximum € 3449,83(geïndexeerd).
- Anciënniteit uit de openbare sector wordt volledig verrekend.
- Een voorlopige raming van jouw (netto)loon kan je opvragen via loonadministratie@brugge.be. Geef mee: burgerlijke staat, aantal kinderen ten laste, eigen inschatting van het aantal jaar relevante anciënniteit via gedetailleerd overzicht.
- De loonsimulatie gebeurt op basis van een verklaring op eer en verbindt het bestuur niet tot het toekennen van de anciënniteit.
- Een soepele verlofregeling met minimaal 31 verlofdagen voor een fulltime tewerkstelling.
- Een flexibele arbeidsorganisatie met kansen tot telewerk, aandacht voor de work-life balance, opleiding, loopbaan- en doorgroeimogelijkheden.
- Een gevarieerd aanbod aan sociale voordelen en personeelsactiviteiten om je collega’s beter te leren kennen.
- Een eindejaarstoelage, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer of gratis openbaar vervoer en een aanvullende pensioenverzekering.
Lees meer over onze troeven op onze vacaturesite.
Wat bieden wij jou aan?
Een nieuwe rol om de werking te versterken als Technisch assistent Huisbewaarder Belfort.
Als huisbewaarder heb je recht op:
- Kosteloze woonst in de huisbewaarderwoning op het domein.
- Kosteloos elektriciteitsverbruik en verwarming (m.u.v. overmatig gebruik).
Voor meer informatie en omschrijving van de woning, raadpleeg de infobundel.
Er gaan vrijblijvende bezichtigingen van de huisbewaarderwoning door in het Belfort, Markt 7 te Brugge op:
- maandag 30 januari van 16u tot 19u
- donderdag 2 februari van 9u tot 10u30
Hoe ziet de selectieprocedure er uit? (Extern)
Deze selectieprocedure bestaat uit een aantal verschillende proeven:
Meer gedetailleerde info over het verloop van deze selectieprocedure vind je terug in het selectieprogramma in bijlage bij deze vacature.
Wil je meer lezen over het algemene verloop van onze selectieprocedures, neem dan zeker ook een kijkje op onze vacaturesite.
Heb je een beperking of chronische ziekte? We voorzien redelijke aanpassingen zodat dit geen hindernis vormt bij je deelname aan de selectieprocedures. Vul DIT formulier zo volledig mogelijk in en voeg het toe aan jouw kandidaatstelling.
Hoe ziet de selectieprocedure er uit? (Intern)
Deze selectieprocedure bestaat uit een aantal verschillende proeven:
Meer gedetailleerde info over het verloop van deze selectieprocedure vind je terug in het selectieprogramma in bijlage bij deze vacature.
Wil je meer lezen over het algemene verloop van onze selectieprocedures, neem dan zeker ook een kijkje op onze vacaturesite.
Heb je een beperking of chronische ziekte? We voorzien redelijke aanpassingen zodat dit geen hindernis vormt bij je deelname aan de selectieprocedures. Vul DIT formulier zo volledig mogelijk in en voeg het toe aan jouw kandidaatstelling.
Geprikkeld? (Extern)
DEADLINE: VOOR 7/2/2023
Klik op de knop “Solliciteren”.
Vul de gevraagde gegevens in en voeg de gevraagde documenten toe aan jouw kandidaatstelling.
OPGELET : Enkel tijdige en volledige kandidaatstellingen komen in aanmerking
Geprikkeld? (Intern)
DEADLINE: VOOR 7/2/2023Surf naar www.internejobmarkt.werkenbijbrugge.be, zoek deze vacature en klik op de knop “Solliciteren”. Vul de gevraagde gegevens in. Voeg je CV en motivatiebrief toe.
OPGELET : Enkel tijdige en volledige kandidaatstellingen komen in aanmerking
