Sanctionerend Ambtenaar bij Preventie & Samenleven
Wat is jouw rol?
Als Sanctionerend Ambtenaar word je tewerkgesteld in het GAS-team van de dienst Preventie en Samenleven binnen de directie Organisatie en Coördinatie en ben je verantwoordelijk voor het sanctionerend luik en het beleid inzake de Gemeentelijke Administratieve Sancties (GAS).
Hierbij een greep uit jouw takenpakket:
- Ondersteunen van de Preventiecoördinator (GAS) bij het uitbouwen en leiden van de GAS-dienst;
- Toezien op een correcte uitvoering van de GAS-dossiers;
- Opvolgen van de GAS-wetgeving en deze vertalen naar de eigen procedures en reglementen;
- Zich proactief informeren inzake relevante wetgeving, trends en ontwikkelingen m.b.t. de GAS-werking, vakliteratuur, netwerking,…;
- Evalueren van de effecten van het gevoerde beleid;
- Zorgen voor een klantvriendelijke en deskundige dienstverlening, rekening houdend met de grenzen en mogelijkheden van de GAS-wetgeving en de beleidskeuzes;
- Structurele samenwerkingsverbanden met diverse partners opzetten, onderhouden en vormgeven;
- Opmaken, opvolgen en rapporteren over het financiële luik van de GAS-dienst;
- Organiseren van continuïteit, efficiëntiewinst en optimalisatie van de GAS-werking;
- Een volledig overzicht van alle taken vind je terug in de functieomschrijving.
Inleidend tekstje
Stad Brugge organiseert een selectieprocedure voor aanwerving, bevordering, interne personeelsmobiliteit en externe personeelsmobiliteit voor Sanctionerend Ambtenaar bij Preventie en Samenleven (salarisschaal A1a-A2a - deadline VÓÓR dinsdag 18 augustus).Wat is jouw rol?
Als Sanctionerend Ambtenaar word je tewerkgesteld in het GAS-team van de dienst Preventie en Samenleven binnen de directie Organisatie en Coördinatie en ben je verantwoordelijk voor het sanctionerend luik en het beleid inzake de Gemeentelijke Administratieve Sancties (GAS).
Hierbij een greep uit jouw takenpakket:
- Ondersteunen van de Preventiecoördinator (GAS) bij het uitbouwen en leiden van de GAS-dienst;
- Toezien op een correcte uitvoering van de GAS-dossiers;
- Opvolgen van de GAS-wetgeving en deze vertalen naar de eigen procedures en reglementen;
- Zich proactief informeren inzake relevante wetgeving, trends en ontwikkelingen m.b.t. de GAS-werking, vakliteratuur, netwerking,…;
- Evalueren van de effecten van het gevoerde beleid;
- Zorgen voor een klantvriendelijke en deskundige dienstverlening, rekening houdend met de grenzen en mogelijkheden van de GAS-wetgeving en de beleidskeuzes;
- Structurele samenwerkingsverbanden met diverse partners opzetten, onderhouden en vormgeven;
- Opmaken, opvolgen en rapporteren over het financiële luik van de GAS-dienst;
- Organiseren van continuïteit, efficiëntiewinst en optimalisatie van de GAS-werking;
- Een volledig overzicht van alle taken vind je terug in de functieomschrijving.
Wat verwachten we van jou?
Stad Brugge hecht meer belang aan kwaliteiten en competenties van mensen dan aan leeftijd, geslacht, gender, nationaliteit, afkomst, geaardheid, handicap, geloof of levensbeschouwing.
- Je beschikt over een universitair masterdiploma of een bachelor Rechtspraktijk
- Conform het K.B. van 21 december 2013 (Koninklijk besluit tot vaststelling van de kwalificatie- en onafhankelijkheidsvoorwaarden van de ambtenaar belast met de oplegging van de administratieve geldboete en tot inning van de boetes in uitvoering van de wet betreffende de gemeentelijke administratieve sancties) voldoet de sanctionerend ambtenaar aan volgende voorwaarde:
beschikken over een blanco uittreksel uit het strafregister – mag niet veroordeeld geweest zijn, zelfs niet met uitstel, tot een correctionele of een criminele straf bestaande uit een boete, een werkstraf of een gevangenisstraf, behoudens veroordelingen wegens inbreuken op de wetgeving betreffende de politie over het wegverkeer andere dan die bestaan uit een verval van het recht om een motorvoertuig te besturen uitgesproken voor andere redenen dan voor lichamelijke ongeschiktheid. - Je hebt kennis van recente ontwikkelingen inzake GAS-beleid;
- Je beschikt over elementaire kennis van het administratief recht en wetgeving bruikbaar voor de GAS-dienst (oa. GAS-wet,
Beginselen van Behoorlijk Bestuur, criminaliteitspreventie en versterking van de leefbaarheid, …); - Je hebt kennis van reglementering/wetgeving m.b.t. gemeentelijke administratieve sancties;
- Je hanteert een integrale, geïntegreerde, multidisciplinaire aanpak met aandacht voor alle schakels binnen de veiligheidsketen.
- Je houdt voeling met het terrein en met andere collega’s, (stads)diensten en relevante samenwerkingspartners.
- Verdere toelichting van de verwachte competenties vind je terug in de functieomschrijving.
*Laatstejaarsscholieren worden ook toegelaten tot de selectieprocedure als ze aan hun kandidatuur een studiebewijs van het lopende jaar toevoegen. Uiterlijk op de datum van hun indiensttreding bezorgen zij vervolgens het gevraagde diploma.
Wat verwachten we van jou?
- Je beschikt over een universitair masterdiploma of een bachelor Rechtspraktijk
- Conform het K.B. van 21 december 2013 (Koninklijk besluit tot vaststelling van de kwalificatie- en onafhankelijkheidsvoorwaarden van de ambtenaar belast met de oplegging van de administratieve geldboete en tot inning van de boetes in uitvoering van de wet betreffende de gemeentelijke administratieve sancties) voldoet de sanctionerend ambtenaar aan volgende voorwaarde:
beschikken over een blanco uittreksel uit het strafregister – mag niet veroordeeld geweest zijn, zelfs niet met uitstel, tot een correctionele of een criminele straf bestaande uit een boete, een werkstraf of een gevangenisstraf, behoudens veroordelingen wegens inbreuken op de wetgeving betreffende de politie over het wegverkeer andere dan die bestaan uit een verval van het recht om een motorvoertuig te besturen uitgesproken voor andere redenen dan voor lichamelijke ongeschiktheid. - Je hebt kennis van recente ontwikkelingen inzake GAS-beleid;
- Je beschikt over elementaire kennis van het administratief recht en wetgeving bruikbaar voor de GAS-dienst (oa. GAS-wet,
Beginselen van Behoorlijk Bestuur, criminaliteitspreventie en versterking van de leefbaarheid, …); - Je hebt kennis van reglementering/wetgeving m.b.t. gemeentelijke administratieve sancties;
- Je hanteert een integrale, geïntegreerde, multidisciplinaire aanpak met aandacht voor alle schakels binnen de veiligheidsketen.
- Je houdt voeling met het terrein en met andere collega’s, (stads)diensten en relevante samenwerkingspartners.
- Verdere toelichting van de verwachte competenties vind je terug in de functieomschrijving.
Om effectief te kunnen aangesteld worden moet je over minstens 2 jaar anciënniteit bij het bestuur beschikken. Indien je hier niet over beschikt, word je na het slagen in de procedure op een werfreserve geplaatst die 3 jaar geldig is.
Wat bieden wij jou aan?
Een nieuwe rol binnen de stad om als Sanctionerend Ambtenaar de dienst Preventie en Samenleven te versterken.Hoe ziet de selectieprocedure er uit?
Deze selectieprocedure bestaat uit een aantal verschillende proeven:
- voorbereidende case ontvang je op 21 augustus en dien je terug in op 24 augustus
- mondelinge proef + case - 1 september
- psychotechnische proef (+niveau-& capaciteitstest) - week van 7 september
Wil je meer lezen over het algemene verloop van onze selectieprocedures, neem dan zeker ook een kijkje op onze vacaturesite.
Heb je een beperking of chronische ziekte? We voorzien redelijke aanpassingen zodat dit geen hindernis vormt bij je deelname aan de selectieprocedures. Vul DIT formulier zo volledig mogelijk in en voeg het toe aan jouw kandidaatstelling.
Hoe ziet de selectieprocedure er uit?
Deze selectieprocedure bestaat uit een aantal verschillende proeven:
- voorbereidende case ontvang je op 21 augustus en dien je terug in op 24 augustus
- mondelinge proef + case - 1 september
- psychotechnische proef (+niveau-& capaciteitstest) - week van 7 september
Je kunt al dan niet geselecteerd worden voor verdere deelname aan de procedure op basis van een voorafgaande preselectie.
Wil je meer lezen over het algemene verloop van onze selectieprocedures, neem dan zeker ook een kijkje op onze vacaturesite.
Heb je een beperking of chronische ziekte? We voorzien redelijke aanpassingen zodat dit geen hindernis vormt bij je deelname aan de selectieprocedures. Vul DIT formulier zo volledig mogelijk in en voeg het toe aan jouw kandidaatstelling.
Geprikkeld?
DEADLINE: VÓÓR dinsdag 18 augustus
Klik op de knop “Solliciteer”. Vul de gevraagde gegevens in en voeg toe:
- CV
- Motivatiebrief
- Diploma
- Blanco uittreksel uit het strafregister
OPGELET : Enkel tijdige en volledige kandidaatstellingen komen in aanmerking. Je ontvangt een bevestigingsmail dat je sollicitatie goed is gelukt. Heb je deze mail niet ontvangen, contacteer ons. Kijk zeker ook in je spamfolder.
Geprikkeld?
DEADLINE: VÓÓR dinsdag 18 augustus
Klik op de knop “Solliciteer”. Vul de gevraagde gegevens in en voeg toe:
- CV
- Motivatiebrief
- Diploma
- Blanco uittreksel uit het strafregister
OPGELET : Enkel tijdige en volledige kandidaatstellingen komen in aanmerking. Je ontvangt een bevestigingsmail dat je sollicitatie goed is gelukt. Heb je deze mail niet ontvangen, contacteer ons. Kijk zeker ook in je spamfolder.
